Happy Work - Management & bien-être au travail - Peut-on être hypersensible et performant au travail ?

L’hypersensibilité au travail est souvent perçue comme une faiblesse. Quelqu’un qui “prend trop les choses à cœur”. Qui ressent trop. Qui pense trop. Et pourtant… si c’était exactement l’inverse ? Dans cet épisode, je parle de ces personnes qui ressentent tout très fort, qui captent les tensions avant les autres, qui absorbent énormément émotionnellement… mais qui possèdent aussi des qualités incroyables pour manager, créer, écouter, analyser ou fédérer une équipe. Je parle d’empathie, de surcharge émotionnelle, d’intelligence relationnelle, de fatigue mentale et surtout d’une question essentielle : est-ce que le problème vient vraiment de l’hypersensibilité… ou plutôt de l’environnement de travail dans lequel elle évolue ? Parce qu’honnêtement, certaines des personnes les plus performantes que j’ai croisées étaient aussi parmi les plus sensibles. hypersensibilité travail management émotions charge mentale sensibilité bien-être au travail performance happy work gaël chatelain-berry NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2g Et pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.com DÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI, LE PODCAST POUR PRENDRE SOIN DE VOUS, VRAIMENT: lnk.to/sT70cY 00:00 – Hypersensibilité et performance : le grand malentendu 00:43 – Pourquoi l’hypersensibilité est si mal comprise au travail 01:35 – Ce qu’est réellement l’hypersensibilité 02:19 – Les forces cachées des hypersensibles en entreprise 03:49 – Le coût émotionnel de l’hypersensibilité 05:03 – L’importance de l’environnement de travail 05:49 – Quand la sensibilité devient un véritable atout professionnel Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.